GirlsFromMainStreet: Minggu, 8 Maret adalah Hari Perempuan. Nilai simbolis apa yang Anda kaitkan dengannya? Apa yang diwakilinya bagi Anda?

Nathalie Kosciusko-Morizet: Ini adalah kesempatan untuk membangkitkan sejumlah topik yang ingin kita lihat lebih hidup sepanjang tahun, dan itu dapat diluncurkan kembali pada kesempatan Hari Perempuan upah yang setara, pendidikan anak perempuan, terutama di negara-negara berkembang, kekerasan suami-istri, semua mata pelajaran ini yang seharusnya menjadi subjek mobilisasi sehari-hari tetapi yang menemukan kelegaan khusus pada kesempatan Hari Perempuan, itu pasti.

Tahun ini, tema Hari Perempuan adalah "Kesetaraan, Paritas, Realitas", menurut Anda perjuangan apa yang masih harus dilakukan untuk mencapai tujuan ini?

Nathalie Kosciusko-Morizet: Bagi saya pertarungan adalah banyak kualitas dari apa yang ditawarkan kepada satu atau yang lain. Istilah kesetaraan, seperti istilah paritas, kadang-kadang sedikit menyesatkan karena kita berpikir secara kuantitatif, kita berpikir dalam hal jumlah, berapa banyak perempuan di sini atau di sana, tetapi saya ingin bertanya pertanyaan tentang kualitas apa yang diusulkan kepada mereka juga. Sebagai contoh, saya berbicara dalam politik, dan ada banyak pertanyaan tentang jumlah perempuan dalam politik. Akhirnya, bukan hanya masalah angka, ada posisi kekuasaan dan posisi yang bukan posisi kekuasaan di lingkungan politik.

Ketika Anda berada di kota, ketika Anda berada di balai kota, Anda memiliki posisi yang lebih atau kurang penting. Ketika Anda berada di eksekutif, ketika Anda berada di komunitas teritorial, Anda memiliki posisi yang lebih atau kurang penting. Kami melakukan paritas misalnya di Dewan Regional, ya, kami membuat paritas di Dewan, tetapi kemudian di eksekutif dan pentingnya representasi tentang posisi pembuat keputusan eksekutif regional yang sesungguhnya, bukan hal yang sama. Jadi mungkin itu akan menjadi pusat perhatian saya sedikit lebih khusus, yaitu tidak hanya harus kita beralasan dalam hal angka tetapi kita juga harus melihat apa yang ada di balik angka.

GirlsFromMainStreet.com: Anda berbicara tentang kesetaraan dalam pemerintahan. Kita tahu bahwa Nicolas Sarkozy menginginkannya pada saat konstitusi pemerintahannya. Dalam praktiknya, adakah perbedaan antara politisi dan politisi?

Nathalie Kosciusko-Morizet: Dalam perilaku yang Anda maksud?

GirlsFromMainStreet.com: Ya, dalam perilaku, komunikasi ...

Nathalie Kosciusko-Morizet: Saya tidak suka wacana tentang perbedaan antara politisi dan wanita politisi, dan perbedaan antara pria dan wanita pada umumnya, karena masalahnya adalah kita mulai dengan memberi tahu Anda bahwa Anda adalah berbeda, bahwa wanita lebih dari ini, pria lebih dari itu ... Anda tahu, wanita datang dari Venus, pria datang dari Mars, dan kemudian setelah kami jelaskan kepada Anda - itu membuat Anda menelan pil pada umumnya - bahwa karena Anda berbeda, Anda jauh lebih tangguh, karena Anda seorang wanita, Anda tidak lagi ini, ditambah itu, dan jadi kami akan lebih mempercayakan Anda dengan itu, dan Anda berakhir di pembibitan, kehidupan keluarga, itu adalah sangat menarik tetapi kita belum tentu semuanya selesai untuk itu.

Saya menemukan bahwa kadang-kadang ada sedikit kesesatan, ada sesuatu yang terkadang sedikit tendensius yang bersembunyi di balik wacana tentang perbedaan. Kami menjelaskan bahwa pria dan wanita berbeda, wanita memiliki kualitas yang jauh lebih tinggi, yang tiba-tiba kami akan melakukan sesuatu yang berbeda sebagai proposal, dan pada saat itu kami mengunci Anda. Pidato tentang perbedaannya, bisa jadi penjara. Sekarang, saya untuk pembebasan wanita, dan saya menemukan bahwa ini adalah kebebasan yang harus dimenangkan setiap hari dan bahwa wacana tentang perbedaan tidak selalu mengarah pada itu.

Yang mengatakan, memang benar bahwa ada dalam praktek terlepas dari semua kecenderungan yang diungkapkan, yang bagi saya terkait dengan fakta bahwa pada usia tertentu kehidupan, perempuan memiliki arbitrase yang jauh lebih brutal untuk untuk dilakukan antara kehidupan profesional, kehidupan keluarga dan kehidupan pribadi. Ini terutama benar ketika Anda berada dalam politik, di mana itu terjadi di malam hari dan akhir pekan.Benar-benar ada arbitrase yang sangat brutal dengan kehidupan pribadi dan oleh karena itu wanita kurang rentan terhadap kesombongan hal-hal kecil dalam kehidupan publik, menghabiskan berjam-jam dalam pertemuan yang tidak selalu banyak digunakan. Dalam politik, mereka cenderung memiliki usia tertentu untuk mengambil lebih cepat, ketika mereka harus bertahan, karena menghabiskan seluruh akhir pekan mereka di pasar, atau dalam pertemuan tanpa akhir ketika ada anak-anak menunggu di sekolah. rumah, apa itu sulit?

GirlsFromMainStreet.com: Apakah ada bentuk solidaritas antara perempuan dalam pemerintahan? Bagaimana dia mengekspresikan dirinya?

Nathalie Kosciusko-Morizet: Mungkin ada beberapa bentuk keintiman pada topik di mana wanita dapat berbicara satu sama lain dengan lebih mudah tetapi dalam pertemuan manusia yang terdiri dari 12, 15, 30, 40 orang, ada sebagian besar kedekatan yang mengarahkan Anda pada wanita ini atau itu atau pria ini atau itu, dan tidak harus antara wanita di antara mereka sendiri atau antara pria. Saya tidak benar-benar percaya pada solidaritas sistematis antara perempuan. Terkadang, ada semacam keintiman, pertukaran yang dibuat lebih mudah tetapi jarang aturan umum, semacam aturan gender.

GirlsFromMainStreet.com: Wanita politik apa yang paling Anda kagumi hari ini dalam sejarah politik Prancis?

Nathalie Kosciusko-Morizet: Anda tahu, masalah bagi seorang wanita yang melakukan politik adalah bahwa ada begitu sedikit wanita dalam politik, tidak ada pilihan yang sangat besar, panel yang sangat besar, ada tokoh-tokoh selalu, sosok Simone Veil, orang-orang seperti itu, tetapi tidak ada panel yang sangat besar seperti yang dimiliki pria. Anda mengerti, misalnya, politisi, mereka semua suka menulis buku tentang politisi seperti itu, ini semacam perjalanan awal dan pendiri politisi, kami menulis buku tentang politisi, yang merupakan cara untuk menunjukkan akarnya dalam sejarah, akarnya, untuk menyarankan model atau gema yang jauh.

Wanita politik, Anda tidak memiliki banyak filiasi mungkin. Anda dapat menjemput Mary Stuart dan Catherine dari Rusia, dengan jenis yang sedikit berdarah, dan kemudian berhenti dengan cepat. Masih harus ditemukan pada saat yang sama, itu adalah tantangan yang indah! Saya juga menganggapnya sebagai tantangan, dan kemudian, kita tidak perlu bertanya, seperti itu ...

GirlsFromMainStreet.com: Kami mewujudkan wanita modern: Sekretaris Negara, Walikota, Ibu, Istri ...

Nathalie Kosciusko-Morizet: Anda tidak harus menjadi Sekretaris Negara untuk menjadi modern, jika tidak, tidak banyak! Setiap orang memiliki peluang untuk menjadi modern, saya mengatakannya keras dan jelas!

GirlsFromMainStreet.com: Seperti apa harimu?

Nathalie Kosciusko-Morizet: Saya punya anak, yang masih muda, jadi saya pikir itu sangat berbeda ketika Anda memiliki anak yang lebih besar. Ketika mereka kecil, mereka memiliki ritme kehidupan yang sangat teratur. Milik saya misalnya, saya mengatur diri untuk membawanya ke sekolah di pagi hari. Dari waktu ke waktu, saya tidak bisa melakukannya, ketika ada program sangat awal, seperti pagi atau hal-hal seperti itu, tetapi saya membatasi jumlah sebenarnya untuk dapat membawanya ke sekolah di pagi hari, dan saya mengatur diri saya dalam agenda saya secara umum untuk memiliki ceruk gratis antara 19H30 dan 20H30 atau 20H dan 21H untuk dapat tidur dan melihatnya di malam hari. Jadi misalnya, ketika saya menerima tamu secara umum, saya bertanya e mereka di 21H, atau saya datang terlambat dengan alasan apa pun dan secara umum saya pergi tidur anak saya. Saya pikir itu kurang mudah secara paradoks dengan orang tua yang memiliki ritme kehidupan yang kurang kecurangan dan itu tidak terlalu sederhana. Dan kemudian pada akhir pekan saya membuat ritual yang saya pikir penting untuk seorang anak, misalnya saya biasanya membawa anak saya pada hari Sabtu pagi ke pasar, dia tahu semua pedagang di pasar dan itu adalah momen penting, itu momen yang ia harapkan, ada beberapa ritual semacam ini yang penting.

Menurut jajak pendapat CSA atas nama Halde yang diterbitkan pada Februari 2009, 34% wanita merasa telah didiskriminasi di tempat kerja mereka dan 23% mengatakan mereka telah diwawancarai tentang proyek keluarga mereka selama wawancara menyewa. Apa reaksi survei ini terhadap Anda? Apa yang ingin Anda kirim sebagai pesan kepada bos Prancis?

Nathalie Kosciusko-Morizet: Ada pesan untuk disampaikan kepada bos dan ada pesan untuk disampaikan kepada para wanita. Pesan untuk disampaikan kepada bos adalah bahwa itu adalah kekayaan nyata. Saya melihatnya sebagai Walikota. Saya Walikota dari sebuah kota berpenduduk 22.000 jiwa, Lonjumeau, tempat Anda menanyai saya hari ini, memang benar bahwa di kotamadya sangat rumit untuk mengelola cuti orang tua, kehamilan, semua itu, rumit untuk dikelola tetapi pada saat yang sama, keragaman dalam suatu organisasi adalah kekayaan nyata, itu membuat organisasi jauh lebih kreatif.Ketika Anda hanya memiliki pria atau wanita, Anda tidak memiliki kreativitas yang sama, Anda tidak memiliki stimulasi yang sama. Dan bagi seorang wanita, dan bagi seorang pria juga, untuk memiliki kehidupan keluarga, untuk memiliki kehidupan yang seimbang, itu juga merupakan pandangan terhadap dunia yang mungkin sedikit berbeda yang kita bawa ke masyarakat dan yang berpartisipasi dalam keseimbangan keseluruhan. Jadi memang benar itu menimbulkan masalah organisasi, tetapi dalam menghadapi masalah organisasi, kita juga harus meletakkan semua manfaat yang ada dalam hal kualitas, kekayaan hubungan, kepadatan hubungan. Miliki orang-orang yang memiliki kehidupan keluarga yang kaya, yang padat, yang bahagia, yah itulah peluang dalam sebuah organisasi. Saya pikir itu harus dikatakan kepada bos, bos harus peka terhadapnya.

Saya ingat ketika Jean-Pierre Raffarin adalah perdana menteri, dia berkata, saya pikir dia mengatakan bahwa tentang petugas komunikasinya, dia memiliki petugas komunikasi yang adalah seorang wanita, dia memiliki seorang kepala dari kabinet yang seorang wanita, dia memiliki banyak wanita di timnya, dan dia mengatakan bahwa itu adalah wanita yang memiliki banyak anak dan bahwa itu adalah kesan yang baik ketika merekrut mereka dan dia berpikir bahwa seorang wanita yang tahu bagaimana mengatur hidupnya dan juga mengatur kehidupan keluarganya, dan untuk bekerja begitu banyak dengan semua itu, itu benar-benar seseorang yang memiliki bakat unggul, ada yang harus dilihat juga. Seorang wanita yang berhasil melakukan semua ini adalah seseorang yang telah menunjukkan banyak penemuan.

Kemudian, mengenai hal ini, ada juga hal-hal untuk dikatakan kepada anak perempuan, adalah bahwa tidak ada kewajiban untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan mengganggu yang ditanyakan tentang kehidupan keluarga selama percakapan. menyewa. Misalnya, ketika Anda bertanya dalam wawancara kerja apakah Anda hamil, tidak ada kewajiban untuk menjawab, tidak ada kewajiban untuk menjawab, Anda bisa berbohong, Anda memiliki hak untuk berbohong karena sebenarnya kita tidak memiliki hak untuk mengajukan pertanyaan secara normal. Kami tidak memiliki hak untuk mengajukan pertanyaan itu. Jadi sama sekali tidak ada kewajiban untuk mengatakan yang sebenarnya. Jadi memang benar bahwa sulit untuk memulai hubungan profesional atas dasar ini tetapi benar-benar terserah kepada semua orang, kepada para gadis untuk mengetahui hak-hak mereka, dan kemudian kepada para bos untuk sedikit maju dalam memahami apa yang ada. juga kekayaan yang ada di baliknya.

GirlsFromMainStreet.com: Untuk wanita itu, mungkin juga bebas dari rasa bersalah dibandingkan dengan majikannya ...

Nathalie Kosciusko-Morizet: Tunggu, jumlah situasi di mana - dan saya tahu, saya punya teman yang pernah berada dalam situasi itu - bos yang meneror karyawan mereka karena mereka tidak ingin mereka hamil dan bahwa mereka berikan tekanan padanya, dan selama waktu itu istri mereka 2, 3, 4 anak, ada apa! Tidak apa-apa, berhenti! Upahnya juga bukan perbudakan! Dan saya akan memberi tahu Anda satu hal lagi: kekayaan masyarakat kita sangat besar untuk memiliki anak dan memiliki begitu banyak anak. Kami memiliki tingkat kesuburan yang sangat baik.

Saya bepergian di Korea dan Jepang. Di Jepang, mereka tidak berbicara tentang krisis, mereka berbicara tentang krisis demografi dan sosial. Masalah mereka bukanlah krisis ekonomi, masalah mereka adalah bahwa mereka memiliki angka 1,3 anak per wanita. Saat ini mereka 120 juta, dalam 50 tahun mereka akan menjadi 80 juta, dalam 100 tahun mereka akan menjadi 40 juta. Semua robot mereka, semua industri digital mereka berorientasi pada hal itu, karena mereka tidak ingin imigrasi, sehingga mereka mengatur diri mereka sendiri terutama dalam hal robotika untuk dapat melayani orang tua, karena mereka memiliki masalah piramida usia. Masalah piramida usia mereka, itu berasal dari kenyataan bahwa perempuan tidak memiliki anak, dan bukan karena mereka banyak bekerja, mereka bekerja sedikit, dan tepatnya mereka tidak memiliki kemandirian finansial, dan bahwa jangan bawa mereka ke anak-anak. Ini masalah nyata dalam masyarakat mereka dan kami tidak menyadari betapa beruntungnya kami, kami beruntung karena ada wanita yang berani menghadapi kehidupan keluarga secara langsung. dan bekerja, harus dikatakan.

GirlsFromMainStreet.com: Kami akan berbicara tentang tindakan yang dilakukan untuk membela hak-hak wanita, saya pikir khususnya "All at school" dengan Rose Marie-Claire atau asosiasi Peduli di Benin. Apakah Anda mendukung sebab tertentu, ada satu yang penting bagi Anda ?

Nathalie Kosciusko-Morizet: Semua di sekolah misalnya, saya pikir itu proyek yang sangat bagus, saya pergi makan malam yang telah mereka lakukan untuk menghidupkan kembali operasi mereka tahun ini. Saya pikir ini adalah proyek yang sangat saya percayai.Pendidikan anak perempuan adalah di mana perkembangan terjadi, dan semua pembangunan, pengembangan ekonomi, pengembangan keluarga, pengembangan masyarakat, itu melalui pendidikan anak perempuan. Saya pikir kita bisa melakukan lebih banyak dan lebih baik dalam hal itu.

Saya menambahkan bahwa kita tidak boleh percaya bahwa itu terjadi bahwa di negara-negara Selatan, itu terjadi dengan cara tertentu juga di rumah. Melalui stereotip tertentu, yang tetap diterapkan dan sangat hidup dalam pendidikan anak perempuan. Saya melihatnya pada masalah digital, semua itu adalah ilmu komputer, ada sangat sedikit perempuan, hanya ada sedikit perempuan. Saya pikir itu masalah. Industri digital, memiliki tingkat pertumbuhan, berpartisipasi untuk 25% dari pertumbuhan global, segera akan menjadi 30% dari pertumbuhan global. Anda akan memiliki 1/3 dari pertumbuhan global yang akan terjadi di industri di mana ada sangat sedikit wanita dan atas nama apa? Mengapa

GirlsFromMainStreet.com: Untuk tetap berada di bab teknologi informasi dan komunikasi baru ini, ini adalah estafet pertumbuhan, Anda menggarisbawahi, bagaimana Anda bermaksud mendemokratisasi dengan para wanita alat-alat komputer ini? Atau pelatihan teknik atau webmaster terbuka, semua profesi baru ini yang telah muncul?

Nathalie Kosciusko-Morizet: Saya pikir itu melalui pidato dan tindakan dalam hal penggunaan dan konten. Saya mengamati bahwa pria sering memiliki pendekatan yang lebih teknofil, itu adalah "oh kamera, apa yang indah" atau "ada banyak fitur" dan wanita memiliki langkah yang lebih terpusat pada penggunaan dan konten. Tampak bagi saya bahwa dengan membawa pidato yang juga lebih kuat pada penggunaan dan isinya, seseorang berhasil menangkap publik ini dengan lebih baik.

Saya juga berpikir tentang mengembangkan beberapa kegunaan dan beberapa konten yang mungkin lebih ditujukan secara langsung pada wanita, seperti teleworking. Saat ini ada RUU yang sangat menarik tentang biro Majelis dan dibawa oleh sekitar enam puluh deputi, itu adalah proposal dari Jean-Pierre Decoole untuk mengembangkan telework, sebuah RUU yang telah dibahas dengan serikat pekerja, yang akan meningkatkan kerangka kerja legislatif dan peraturan, dan mendorong peralatan teleworking, itu baik untuk lingkungan, tetapi juga baik untuk organisasi hidup, ia membawa kebebasan tertentu, ia membawa derajat kebebasan baru. Tapi kami berada di Prancis. Saya percaya 7% orang yang melaporkan teleworking seminggu sekali. Negara-negara Skandinavia pasti sampai 30%, itu tidak normal ... tidak ada alasan untuk perbedaan ini, bahkan harus ada perbedaan dalam arah lain sejak Perancis, itu adalah negara kurang padat, jadi telework secara alami bahkan lebih menarik di sini daripada di rumah. Jadi pengembangan kegunaan seperti ini ...

Itu sama untuk pengembangan e-administrasi, administrasi online, kemungkinan Anda melihat untuk membuat semua makalahnya online. Bagi seorang wanita yang bekerja, ini penting, karena apa yang dimakannya seperti waktu! Lembar keselamatan, anak-anak, registrasi ... ini adalah fitur yang sebagian ada di servicepublic.fr, su monservicepublic.fr yang sekarang memungkinkan Anda untuk memiliki brankas digital pribadi di mana Anda memiliki semua yang Anda miliki telah mengirim ke administrasi, semua surat-surat Anda, jadi alih-alih merapikan file-file kecil Anda, Anda memiliki begitu saja ... dan kemudian ada juga fitur baru untuk dikembangkan tetapi sebagian besar memerlukan memajukan tentang otentikasi dan penandatanganan di Internet karena sebenarnya saat ini, di situs Internet klasik, situs kota saya misalnya, Anda dapat mengunduh formulir, dan setelah Anda mengirimnya oleh La Poste, itu tidak benar-benar administrasi-e. Satu-satunya hal yang benar-benar dapat Anda lakukan online, misalnya, menyatakan pendapatan Anda, dengan sertifikat TDIR, tetapi Anda harus mengembangkan sertifikat ad-hoc, jadi untuk benar-benar mengembangkan semua aplikasi ini di sana, Anda harus memiliki sistem tanda tangan otentikasi unik online dan pada saat itu kita dapat membayangkan mengirim rekomendasi dari komputernya, membuat semua pernyataannya, perintahnya, baik ke arah sektor publik daripada swasta, benar-benar menggunakan komputer untuk itu dan bukan hanya untuk jenis e-administrasi palsu tempat Anda mengunduh formulir yang Anda kirim kembali ke tempat lain.

GirlsFromMainStreet.com: Secara umum, teknologi baru sebagai pendorong pertumbuhan, dapatkah Anda memberi tahu kami lebih banyak? Apa analisis Anda di masa krisis seperti ini?

Nathalie Kosciusko-Morizet: Teknologi baru, 25% dari pertumbuhan global, segera 30%, dan yang menarik adalah bahwa itu adalah pertumbuhan tidak hanya mandiri, dalam sektor ini, teknologi baru adalah sektor dalam pertumbuhan, tetapi juga pertumbuhan sektor ini menyebarkan daya saing melalui sektor ekonomi lainnya. Diperkirakan ada investasi kurang di perusahaan-perusahaan kecil dan menengah di Perancis dalam teknologi baru dibandingkan dengan apa yang terjadi di Amerika Serikat. Sudah beberapa tahun sejak UKM Perancis berinvestasi 2 kali lebih sedikit daripada UKM AS dalam teknologi baru. Kami pikir ini menghabiskan 0,5 poin persentase dari PDB karena teknologi baru itu sendiri merupakan sektor yang tumbuh, tetapi juga merupakan sektor yang menumbuhkan yang lain. Dan itulah yang kami tuju untuk mengejar ketinggalan dengan semua kebijakan yang diberlakukan, dan terutama dengan rencana Digital France 2012, 156 langkah untuk diterapkan, yang kami implementasikan secara bertahap, yang paling cepat untuk dapat mengejar ketinggalan ... keterlambatan ini, maksud saya, kami tidak terlambat dalam segala hal, ada topik yang kami hadapi tetapi kami bisa melakukan yang lebih baik. Pada jaringan, memiliki broadband sekarang yang sangat cepat untuk semua orang, dan mengembangkan kecepatan sangat tinggi dengan serat optik, lepaskan investasi di dalamnya. Pada perusahaan, sehingga sektor ini benar-benar merupakan tempat transformasi inovasi dalam pertumbuhan, karena percuma untuk berinovasi jika kita tidak tumbuh dan itulah perusahaan yang melakukannya kemudian menggunakan, konten. Saya sangat terkesan selama perjalanan saya ke Korea dengan diskusi yang saya lakukan dengan bos Samsung yang mengatakan kepada kami bahwa kami sangat baik, kami Samsung, kami orang Korea dalam hal peralatan, telepon, video, ponsel, TV, semua itu ... dan pada saat yang sama, kami merasa kami tidak berada dalam posisi yang baik untuk petualangan digital baru yang terbuka karena pasar peralatan jenuh, kami akan terus menjual, akan selalu ada layar baru, fitur baru tetapi pasar jenuh, kami pikir nilainya akan bermigrasi ke penggunaan dan konten. Yah itu bagus, karena kami memperlengkapi mereka, kami tidak memproduksi mereka banyak, tetapi kemudian kegunaan dan isinya, di sini, kami memiliki lebih banyak barang untuk dijual di atasnya dan jadi saya tidak menunjukkan terlalu banyak antusiasme saya ketika dia mengatakan kepada saya itu jelas karena dia menjalaninya sebagai masalah tetapi saya melihat solusi bagi saya, bagi kami, untuk sektor industri di Perancis. Saya pikir kita memiliki kesempatan sebenarnya di era ke-2 digital ini yang terbuka.

GirlsFromMainStreet.com: Tepatnya, apakah pemerintah bermaksud untuk mengimplementasikan bantuan dari perusahaan baru yang dapat dibuat berdasarkan konten ini?

Nathalie Kosciusko-Morizet: Ada sejumlah hal yang ada, seperti status auto-entrepreneur yang dimulai oleh rekan saya Hervé Novelli. Ini sangat banyak diminati oleh perusahaan yang sedang dibuat di sektor digital. Ada banyak bisnis mandiri, terutama dalam perdagangan online. Ada perusahaan muda yang inovatif, ada semua pembantu OSEO dan kemudian ada refleksi untuk melangkah lebih jauh yang merupakan refleksi dalam proses jadi saya tidak dapat membuat pengumuman tentang masalah ini hari ini.

GirlsFromMainStreet.com: Pertanyaan terakhir tentang gambar glamor Anda: apakah Anda mengerjakannya? Rahasia kecantikan?

Nathalie Kosciusko-Morizet: Anda bertanya kepada saya apakah saya menaruh krim di malam hari? Saya memiliki pakaian saya, seperti orang lain, saya memakai rambut saya di pagi hari, saya memakai make-up dan saya memperhatikan seperti apa penampilan saya! Sekarang, saya tidak berinvestasi terlalu banyak pada subjek karena saya juga tidak punya banyak waktu. Anda tahu, kita selalu berkata, "Oh, jika saya punya waktu" jadi saya jika saya punya waktu, saya ingin menjaga diri saya sedikit lagi, semua itu, lakukan ini, lakukan itu, dan dan pada kenyataannya, pertama, kita tidak pernah punya waktu, dan mungkin jika kita punya waktu kita akan sangat bosan dan lagi pula itu seperti itu!

GirlsFromMainStreet.com: Bisakah kita katakan hari ini bahwa Anda adalah wanita yang ulung?

Nathalie Kosciusko-Morizet : Saya seorang wanita yang bahagia, saya suka apa yang saya lakukan ... capai, ini sebuah pencarian!

GirlsFromMainStreet.com: Terima kasih banyak

'Game of Thrones': Female Cast Reflects on Hardships [EXCLUSIVE INTERVIEW] (Mungkin 2024)